คราวที่แล้วได้อธิบายเหตุผล 3 ข้อที่คุณได้แน่นอนจากการพัฒนาหรือเข้าร่วมโครงการซอฟต์แวร์โอเพนซอร์สไป แล้ว สำหรับบทความในตอนนี้เป็นวิธีการนำเสนอหรือใช้ประสบการณ์ที่ได้รับในการ สมัครงาน ถ้าเป็นนักศึกษาจบใหม่สิ่งแรกที่คุณจะต้องได้รับคือประสบการณ์จากการศึกษา นั่นคือคุณจะต้องจบการศึกษาเนื่องจากผู้จ้างงานจะพิจารณาคุณสมบัติทางการ ศึกษาเป็นอันดับแรก หากท่านเคยทำงานที่อื่นมาก่อนการพิจารณาคุณสมบัติทางการศึกษาจะน้อยลงไป (ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับผู้จ้างงานจะพิจารณา) สำหรับการเขียน resume นำเสนอตัวคุณเอง และประสบการณ์การพัฒนาซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ส ส่งที่จะเป็นประโยชน์ในการพิจารณาการจ้างงานคือ ทักษะ, ประสบการณ์, การอ้างอิง และข้อมูลที่แสดงให้เห็นว่าคุณเป็นส่วนหนึ่งในการพัฒนาซอฟต์แวร์โอเพนซอร์ส ลองมาดูกันกันครับ
บริษัทส่วนใหญ่จะมีเจ้าหน้าที่ที่จะทำหน้าที่ ตรวจสอบ resume อาจจะเป็นเจ้าหน้าที่ในส่วน HR หรือเจ้าหน้าที่ส่วนงานที่คุณจะต้องเจ้าไปทำดังนั้นการนำเสนอข้อมูลด้าน ทักษะที่เกี่ยวข้องกับงานที่คุณจะต้องทำเป็นเรื่องที่คุณจะต้องเขียนลงใน resume แล้วคุณจะเขียนอะไรลงไป? หากนึกไม่ออกให้คุณนึกถึงคำถามต่อไปนี้ คุณใช้ระบบควบคุมเวอร์ชั่นชื่ออะไร? ใช้ IDE อะไร? ภาษาที่คุณถนัดหรือเคยเขียน? ใส่ความชำนาญเขาไปในแต่ละทักษะจะทำให้ resume ของคุณบ่งบอกถึงตัวคุณเองได้มากขึ้น ตัวอย่างเช่น ใช้ git และ mercurial เป็นระบบ version control นอกจากทักษะด้านการใช้เครื่องมือคุณยังสามารถเพิ่มข้อมูลด้านทักษะอื่นๆ จากการพัฒนาซอฟต์แวร์โอเพนซอร์สได้อีก เช่น สามารถสื่อสารกับชาวต่างชาติได้, ทำงานร่วมกับอาสาสมัครได้เป็นจูงใจการทำงานของอาสาสมัคร, เขียนระยะเวลาหรือประสบการณ์การ maintainance ซอฟต์แวร์ที่คุณร่วมพัฒนา Continue reading →